可鱼和熊掌不可兼得，于是很多人退而求其次。不管怎么样，自己找的工作也要和自己寒窗苦读数十载拿到的毕业证书相匹配。在这样的思想影响下，有相当大一部分的毕业生都从事着在别人看来光鲜亮丽实际上却入不敷出的工作，最后埋单的还是自己。
为了让更多的大学生们不要选择这类看似风光实则无钱途的工作，有网友专门整理出了相关岗位的排行榜，希望有更多的大学生不要只顾体面不顾实际生活去选择这一些岗位。
在这类工作中，首当其冲的是大家眼里的老师，只是这类老师无任何编制，即是合同工，也就是大家俗称的“代课老师”。
教师在和行业在人们的评价中都是非常好的，教书育人是一个非常神圣的职业，给予了这个岗位非常大的光环。但是，并不是所有的老师都是编制内，有很多的老师是与学校签订的劳动合同，这类老师非常的不稳定，与大家在外在企业中工作无异，如果犯了什么错误或者业绩不达标，随时都有可能被解雇。
对于人们而言，是不想当无编制的老师的，但是对于学校而言，则是非常的喜欢雇佣这类老师。原因无他，只是觉得这类老师的性价比颇高，领着低于编制老师很多的工资，做得工作却比编制老师只多不少。
看似政府部门工作，却不是真正的政府工作人员，只是劳务中介
在这类老师中，学校一般继续雇佣他们的例有就是教学质量高，带出来的学生成绩好，为学校贡献了很高的升学率。因此，他们的绩效考核都是十分的严苛的，代课老师想要继续在学校呆下去，就要花费更多的精力在教学上，辛苦程度自然是不言而喻的。但是，待遇相比于编制老师而言却并不占优势，尤其是在福利待遇上。
并且，在相亲市场上，这类老师的待遇相比较于有正式编制的老师相差十万八千里。一个模样编制的老师在相亲市场上毫无优势可言，甚至还有可能会遭嫌弃。
所以，如果想要摆脱这样的待遇，只有认真备考，争取早日拿到编制，成为一名真正的人民教师。
紧随其后的就是与政府工作的第三方人员，这类工作岗位看似体面，实则还有可能比不上无编制的老师，处境非常的尴尬。
提到在政府工作，许多人第一时间想到的，不是公务员就是体制内，总之是有编制的稳定工作。
现在随着公务员队伍的精简，这类人员在社会中逐渐增多。当政府部门无法正常完成工作量的时候，就会聘请第三方劳务公司的专业人员共同完成，这类人员看似在政府部门工作，但却不是真正的政府工作人员，只是属于劳务中介。
他们每天的工作都是和政府人员打着政府部门的牌子到各个企业进行检查。上课等等，工作内容与真正的政府人员并无不同。但是因为模样编制，得到的待遇与政府公务员相差甚远。特别是不明就里的人把这类人员当作真正的政府公务员，着实让人非常的尴尬，
当然有面子却模样里子的工作除了无编制的老师和第三方政府人员之外，还有我们熟知的医生、护士等职业。他们的共同点毫无例外就是没有编制，因为没有编制就意味着这份工作没有保障，意味了退休之后领到的退休金会少很多。
对于编制内的工作，确实是既有面子也有里子，所以很多的大学生才会选择在毕业之后考公。有人认为，对待这一类干着与编制人员一样的工作但却得不到同等待遇的人是不公平的，社会早就实现了同工同酬，那么为何一样的工作却因为编制区别而差距甚大。
总结：其实是非常正常的，对于考公而言，给予每一个人的机会是一样的，别人能考上是因为别人在学历上在专业上付出了努力，在考公中也同样洒下汗水，这个社会始终是给努力的人机会的。所以与其抱怨里子的不公不如早早的充实自己，毕竟，不管是面子还是里子都是需要自己去挣的。
